
岗位职责:
1. 负责岗位招聘工作,确保人才及时到岗。
2. 做好人才存储,为公司发展储备力量。
3. 独立完成人才面试,精准筛选合适人选。
4. 负责人才留存,提升员工稳定性。
5. 进行人员调度,合理分配人力资源。
任职要求:
1. 不限年 龄 性别与经验
2. 性格成熟稳重,工作认真负责。
3. 本地人士优先考虑。
4.年 龄 35 以内
区别传统人事 无需到公司上班 在家就可以工作
联系电话 15144038028
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